Saremo presenti ad AMBIENTE e LAVORO CONVENTION 2010

Modena 6/7 Ottobre 2010

Il modulo permette la determinazione l'indice OCRA (OCcupational Ripetitive Actions) per l'analisi del rischio correlato a movimentazioni ripetitive degli arti superiori.

Il Metodo OCRA è un metodo riconosciuto a livello internazionale che permette un'analisi quantitativa dei principali fattori di rischio a cui può essere soggetto un lavoratore.

Il metodo OCRA permette anche di prevedere il numero medio di casi patologici muscolo-scheletrici attesi secondo le fasce di rischio calcolate.

La metodologia di calcolo utilizzata dal software è quella ufficiale del metodo OCRA (OCcupational Ripetitive Actions) per l'analisi e la valutazione del rischio correlato a movimentazioni ripetitive degli arti superiori.

Inoltre, il metodo OCRA, fa riferimento a concetti e criteri già adottati dal metodo NIOSH (National Institute for Occupational Safety and Health) per la la valutazione della movimentazione manuale dei carichi.

Il metodo OCRA è un metodo che è stato validato scientificamente (sia a livello nazionale che internazionale) e permette un'analisi quantitativa dei principali fattori di rischio permettendo di prevedere anche il numero di casi patologici attesi secondo le fasce di rischio calcolate.

Il software (per la determinazione dell'indice OCRA) tiene in considerazione i seguenti fattori:

• la ripetitività, ovvero la presenza di eventi (cicli, tipi di posture) che si ripetono nel tempo sempre uguali;
• la frequenza ovvero numero di azioni per unità di tempo;
• la forza ovvero lo sforzo fisico richiesto al lavoratore per l'esecuzione delle azioni di movimentazione;
• la postura ovvero il complesso delle posture e dei movimenti utilizzati da ciascuna principale articolazione per compiere la sequenza di azioni che caratterizzano il movimento (es. posture incongrue e/o stereotipia dei movimenti);
• il periodo medio di recupero;
• i fattori di rischio complementari.

I fattori di rischio complementari sono dei fattori che possono essere considerati come veri e proprio amplificatori del rischio per il lavoratore (es. l'utilizzo di guanti inadeguati, l'utilizzo di strumentazione vibrante, l'utilizzo di attrezzi che provocano compressione sulla pelle, l'esecuzione di lavori di precisione, ritmi di lavoro imposti direttamente dalla macchina, etc.)

Il percorso di analisi che porta il software alla determinazione dell'indice OCRA si articola nei seguenti punti generali:

• l'individuazione dei compiti caratteristici di un lavoro e fra questi determina quelli che si compiono secondo cicli ripetuti sempre uguali a se stessi;
• la descrizione (e quantificazione) per ciascun compito ripetitivo dei fattori di rischio associati (es. la frequenza, la forza, la postura, i fattori complementari presenti, etc.);
• la ricomposizione dei dati riguardanti i singoli compiti all'interno del turno di lavoro, considerando anche la durata complessiva dei diversi compiti assegnati al lavoratore e ai periodi di recupero (qualora presenti);
• la valutazione sintetica dei fattori di rischio per l'intero ciclo di lavoro.

RADIAZIONI OTTICHE NON COERENTI

RADIAZIONI OTTICHE COERENTI (LASER)

CAMPI ELETTROMAGNETICI

MICROCLIMA SEVERO

CARICO POSTURALE (ERGONOMIA)

RISCHIO ESPLOSIONE

RISCHIO BIOLOGICO

RISCHIO RAPINA

VALUTAZIONE RISCHIO CHIMICO (A.R.Chi.Me.D.E.)

VALUTAZIONE RISCHIO CHIMICO (Mo.Va.Ris.Ch.)

VALUTAZIONE RISCHIO RUMORE

VALUTAZIONE RISCHIO VIBRAZIONI

MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI (N.I.O.S.H.)

MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI (Snook Ciriello)

MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI (OCRA)

MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI PAZIENTI (MAPO)

DOCUMENTO UNICO di VALUTAZIONE DEI RISCHI INTERFERENTI (DUVRI)

VALUTAZIONE STRESS - METODO ASS

VALUTAZIONE STRESS - METODO ISPESL

LAVORO AL VIDEOTERMINALE

LAVORATRICI MADRI

CARICO DI INCENDIO

PIANO DI EMERGENZA ED EVACUAZIONE

CHECK-LIST

SCHEDE DI SICUREZZA

MODULISTICA

Il modulo permette di generare in formato Word: le comunicazioni agli Enti di controllo, la comunicazioni ai lavoratori e agli addetti per la sicurezza, la modulistica per contratti di appalto e i contratti d'opera, la modulistica per la designazione dei lavoratori che devono svolgere incarichi per la sicurezza, la modulistica per la nomina del medico competente, la modulistica per la convocazione della riunione periodica, la modulistica per il cambio mansione, etc

Premi qui per avere maggiori informazioni

MODULISTICA

Il modulo permette di generare in formato Word: le comunicazioni agli Enti di controllo, la comunicazioni ai lavoratori e agli addetti per la sicurezza, la modulistica per contratti di appalto e i contratti d'opera, la modulistica per la designazione dei lavoratori che devono svolgere incarichi per la sicurezza, la modulistica per la nomina del medico competente, la modulistica per la convocazione della riunione periodica, la modulistica per il cambio mansione, etc

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SORVEGLIANZA SANITARIA

Il modulo permette di gestire lo storico delle visite mediche (e dei relativi esami collegati), le convocazioni, etc. per tutti i dipendenti in obbligo di accertamento sanitario. Il modulo permette di gestire (attraverso un proprio calendario interno): gli appuntamenti (sia per le visite sia per gli esami), le convocazioni, etc. E' possibile inoltre stampare anche tutta la documentazione relativa agli esiti delle visite effettuate (inclusa la parte dell'allegato 3A del D.Lgs. 81/08 visionabile dal datore di lavoro), le idoneità, le prescrizioni del medico competente, lo scadenziario delle visite e degli esami, etc.

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